臺北醫學大學 醫務管理學系

專任師資

教授兼系主任/所長/管理學院副院長

■電腦概論
■程式設計(Python、R、SAS)
■電子病歷專論
■醫學資訊管理

■資料庫設計
■資料探勘
■數據決策分析
■視覺化建模
■統計分析

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專任師資

教授/管理學院院長

■醫療行銷管理
■醫療機構全面品質經營
■醫療機構全面品質經營專論
■醫院建築與規劃

■醫療行銷學
■全面品質經營
■臨床路徑

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專任師資

教授

■醫療機構策略管理
■長期照護
■醫療服務研究法
■統計學

■​醫療機構策略管理
■長期照護
■醫療服務研究法
■統計學

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專任師資

教授

■健康經濟學
■經濟評估

■健康政策分析
■經濟評估

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合聘師資

教授

■電腦概論
■辦公室套裝軟體應用與實習
■多媒體系統應用
■網站規劃設計
■醫療資訊概論
■資料庫管理

■電子病歷
■資訊系統程式語言
■健康物聯網

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專任師資

教授

■管理式醫療
■醫務管理實習(一)
■研究概論與論文寫作
■管理學(一)
■醫務管理實習(二)
■醫務管理相關議題之介紹及探討
■醫務管理專題研討(一)
■醫療照護體系專題討論
■醫院實習(四)

■管理式醫療
■衛生政策

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專任師資

教授

■醫療法規
■組織與管理理論
■醫事法規專題研究
■醫務管理倫理學
■醫學倫理

■醫事法規
■醫務管理倫理
■醫務管理
■核子醫學

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(02)23789788

合聘師資

教授

■醫療機構作業研究
■醫院實習(三)
■醫務管理專題研討(二)
■醫務管理個案研究
■醫院管理經營講座
■醫院實習(二)
■醫務管理專題討論

■作業研究
■醫療品質管理
■醫務管理
■管理學

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(02)23789788

專任師資

教授

■醫務管理導論
■病歷管理與疾病分類
■疾病分類編碼規則與實務
■健康紀錄管理
■醫療服務研究法
■專案管理專題討論
■醫學字辭學
■健康紀錄管理

■病歷管理
■健康資訊管理

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專任師資

教授

■管理學(二)
■組織與管理理論
■醫療機構人力資源管理
■組織行為特論
■醫療專業素養

■組織行為
■醫療專業素養
■人力資源管理
■健康識能

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合聘師資

副教授

■醫療機構成本會計
■成本會計個案研究
■醫療機構管理會計
■國際品管標準與醫療品管
■醫療機構高等管理會計
■醫療機構成本會計專題研究
■品質與財務稽核

■品質管理
■成本會計
■醫療機構財務管理

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專任師資

副教授

■計量經濟學概論

■衛生政策
■醫療經濟學
■計量經濟學

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兼任師資

助理教授

■醫學資訊
■醫務管理
■腫瘤資訊轉譯研究
■生物科技管理

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兼任師資

講師

■健康保險與支付制度
■績效管理
■醫院評鑑
■醫院規劃與設計

■醫院管理
■醫院建築規劃與設計

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兼任師資

助理教授

■決策分析

兼任師資

講師

■資材與採購管理
■財務與成本分析

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兼任師資

助理教授

■人力資源管理
■組織行為

合聘師資

副教授

■醫務管理
■公共衛生及環境醫學

■醫務管理
■公共衛生及環境醫學
■衛生政策與法律
■健康傳播實務

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兼任師資

講師

■臨床醫學
■醫學概論

■腫瘤放射線治療
■立體定位放射線治療
■安寧緩和治療
■癌症疼痛控制
■癌症諮詢及防癌檢查