工作內容
管理學院醫務管理學系誠徵專任助理教授(含)以上1名
*學歷需求：
博士(Ph. D.) 醫務管理、衛生政策評估、或健康照護研究(Healthcare management, Health policy evaluation, or Health service research)科系畢業
*職務條件：
1.策略管理、行銷管理及長期照護管理相關研究專長領域者優先。(With the expertise in the fields of strategic management, marketing management, and long-term care management, etc.)
2.能夠教授與醫療產業相關之資料分析處理、衛生政策評估、或慢性照護管理等相關領域課程。(Capable of teaching courses related to data analysis, statistics, health policy evaluation, and long-term care management.)
3.具有醫務管理相關學術論文發表者。(With a publication record of health care management related papers.)
4.具備統計分析及大數據分析能力者佳。(With the expertise of statistics and big data analysis is a plus.)
5.具有教學經歷者尤佳。(Teaching experience is a plus.)
*需提供資料(Material needed)：
除本校人力資源處網頁\聘任作業\教師聘任升等 所刊之表件外，另需提供著作錄及重要著作、可教授課程及內容大綱、過去教學之課程綱要、推薦函二封
1.個人履歷表及自傳curriculum vitae and autobiography
2.學經歷證件影本(持外國學歷者，畢業證書需經駐外單位驗證)
a photocopy of education and working experience diploma (any foreign diploma should be verified in advance by the overseas office, Republic of China (Taiwan)
3.著作目錄及重要著作 publication list
4.可授之課程及內容大綱 a statement of teaching interests with course outlines
5.過去教學之課程綱要 previous teaching portfolio/outlines
6.推薦函二封 two letters of recommendation
7.其他other：有利表徵研究者工作能力之資料
聯絡人：李小姐
連絡電話： (02)6638-2736 ext. 1000
E-MAIL：uta@tmu.edu.tw
1.申請新聘專任教師請先至系統登錄教師新聘資料本校首頁>人力資源處>教師聘任升等作業系統 (http://hr2sys.tmu.edu.tw/HRApply/default.aspx)
2.依本校人力資源處網頁>聘任作業>教師聘任升等作業規定，檢附所需表件於期限內郵寄至110臺北市信義區吳興街250號 (註明欲應徵系/所/科/學程)
詳細資訊請點選此連結→https://www.104.com.tw/job/7s1gc
